BTP

Le poste

Vous intégrez la filiale « Logement » d’un contractant général BTP en fort développement. Vous intervenez sur Grenoble et ses alentours pour une entité dédiée à la construction de maisons individuelles, lotissements, petits logements R+3. Vous êtes en charge de plusieurs chantiers, du démarrage des travaux jusqu’à la remise des clés, tant sur le plan de la qualité des travaux que sur le plan économique.

Vos missions :

  • Vous êtes garant(e) de la conformité des réalisations, de la sécurité et de la propreté du chantier ainsi que de la bonne utilisation des matériaux et du matériel mis à disposition.
  • Vous gérez l’approvisionnement et êtes garant-e des délais contractuels des chantiers sur lesquels vous intervenez.
  • Vous organisez et coordonnez l’exécution technique des travaux d’un ou plusieurs chantiers réalisés par des sous-traitants.
  • Vous veillez au respect du planning, des règles de sécurité et de la qualité des réalisations jusqu’à la fin des garanties.
  • Vous faites appliquer la réglementation en vigueur, veiller au respect des plans et à la bonne réalisation des demandes clients.

Votre profil :

  • Formation technique Bac +2 (BTS/DUT)
  • 2 ans minimum d’expérience réussies dans la conduite de travaux TCE dans le secteur de la maison individuelle et/ou du logement vertical
  • Expérience significative si vous ne possédez pas de diplôme, est requise.
  • Votre personnalité fera le reste : dynamisme, réactivité, honnêteté ,franchise, volonté. Toutes ses qualités sont largement appréciées !

Les enjeux du poste :

  • Vous occupez une place stratégique dans l’entreprise avec des missions à fortes valeurs ajoutées.
  • Votre professionnalisme, votre adaptabilité et votre relationnel sont gages de confiance.
  • Des déplacements sont à prévoir sur un rayon d’environ 40km (département 38).

Pourquoi les rejoindre ?

  • Vous intégrez un groupe régional en plein essor dont la cohésion de groupe et la parfaite connaissance du bâtiment font d’eux, une renommée.
  • Votre rémunération sera fonction de votre profil, entre 35 et 40K€ brut annuel.
  • Vous bénéficiez d’un véhicule de service, d’un téléphone et d’un PC.

Déroulement des entretiens

  • Un entretien avec l’une de nos spécialistes recrutement Charlotte Rannaud Recrutement
  • Un voire deux entretiens avec le dirigeant de la filiale

Credit photo : fr.freepik.com

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