BTP
Le poste
Au sein du bureau « Dessin » composé de trois personnes et de la responsable, le (la) dessinateur(trice) est en charge des dossiers de la phase DCE à la phase Exécution et est l’interlocuteur principal pendant la phase chantier.
Il (elle) réalise les plans d’EXE en s’appuyant sur les plans permis de construire de l’architecte. Il (elle) intègre les normes de la construction, ainsi que les retours des différents bureaux d’études externes (bureau de contrôle, bureau thermique, bureau structure, bureau fluide). Il (elle) peut être amené à réaliser des plans de commercialisation et plan de masse ; Il (elle) travaille principalement sur des plans de maisons individuelles, bâtiments intermédiaires, collectifs, bâtiments tertiaires…).
Il (elle) s’adapte aux évolutions constantes du logiciel et il (elle) travaille en interface avec les divers pôles externes.
Il (elle) organise et planifie la réalisation des réunions techniques avec les clients finaux.
Il (elle) respecte l’avancement des chantiers et les différentes normes en vigueur. Il (elle) est garant de la qualité et de la diffusion des plans validés aux différents intervenants. Suite à la réunion technique avec le client, il (elle) reprend les plans avec les modifications.
Les enjeux du poste ?
Vous occupez une place stratégique dans l’entreprise avec des missions à fortes valeurs ajoutées.
Votre réactivité, votre adaptabilité et votre relationnel sont gages de confiance. La satisfaction client est notre priorité.
Le poste est à pourvoir sur Chaponnay (69).
Profil recherché
Vous possédez une expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire.
Les logiciels Revit, Autocad, gabarit, familles et BIM n’ont plus de secret pour vous.
Vous êtes capable d’analyser un plan.
Vous maîtrisez le logiciel Excel et avez des bases dans le métier de métreur.
Une bonne maitrise des normes de constructions et accessibilité handicapée est souhaitée.
Les plus : Bon niveau d’anglais, maitriser des logiciels Word, Excel et Photoshop.
Pourquoi les rejoindre ?
- Vous intégrez un groupe régional en plein essor dont la cohésion de groupe et la parfaite connaissance du bâtiment font d’eux, une renommée.
- Votre rémunération sera fonction de votre profil, entre 2000 et 2100€ brut et des primes semestrielles équivalentes à un 13e mois.
- Le poste est à pourvoir en CDD de 39h pour une durée de 5 mois, renouvelable en CDI par la suite.
- Les horaires d’arrivée sont aménageables, entre 7h et 8h30.
- Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
Déroulement des entretiens
- Un entretien avec l’une de nos spécialistes recrutement Charlotte Rannaud Recrutement
- Un voire deux entretiens avec les dirigeants de la filiale
Credit photo : fr.freepik.com
CDI - Chaponnay (69)
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